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[ 04-07-2013 ]
郑己胜: 标竿文化提升 金鹰奖引领中小企业展翅
  • 冼慧欣(左5)移交金鹰奖参赛表格给郑己胜(右5),前排左起为江华强、郑至发、李迪伟、陈德贵、郭奕顺、柯良赞、后排左为黄国豪、严成坤(左3)、雷智雄(后排左6)及王志达。

(吉隆坡8日讯)深信鼓励与肯定有助加强和改善企业成长,马来西亚中小型工业公会总会长郑己胜盼望全新的“金鹰奖”,能够引领本地中小型企业达致更高的层次。

“在主办此类大奖方面,《南洋商报》已经有多年的丰富经验。

透过过去10年举办的金牛奖,《南洋商报》的确为本地中小型企业界、标竿文化和国家经济作出了一定的贡献。”

《南洋商报》过去10年成功举办金牛奖,今年起转型再造金鹰奖,马来西亚中小型工业公会是本届盛事的支持单位之一。


鼓励会员参加

郑己胜表示,将发动组织的力量,鼓励更多会员提名参与金鹰奖,鼓励中小企业推动标竿文化,以及设立关键绩交指标的自我要求。

金鹰奖筹委会副主席郭奕顺、冼慧欣、总秘书严成坤及本报广告经理黄国豪,今天和中小型工业公会理事及会员交流,并移交提名表格,期望更多会员支持这项奖项。

郑己胜说:“中小型企业是国家领头羊,过去10年的金牛奖给予本地中小企业很大的鼓励、肯定和信心;也对国家经济有一定贡献。”

他表示,有了这些鼓励和肯定,能促使中小型企业在发展的过程中,做得更好。

他也希望金鹰奖可以引领本地中小型企业达致更高的层次。

今天约有20位马来西亚中小型工业公会会员出席这项交流会,主要领袖包括该会署理会长江华强、副总会长柯良赞和王志达。

其他列席的组织领袖有马来西亚创业促进会署理总会长拿督雷智雄博士、马来西亚海产加工公会会长李迪伟和总务郑至发,以及马来西亚面包、饼干、糖果、面条、果条厂商会副总务陈德贵等等。


上市公司可参赛超级组别

《南洋商报》华商广告总经理郭奕顺指出,转型之后,金鹰奖依然会延续表扬中小型企业的精神,同时更开放超级金鹰组别让上市公司参与。

今年首办的金鹰奖所包含3大奖项,即“卓越金鹰”、“新秀金鹰”及“超级金鹰”,当中,“超级金鹰”组别也特别开放让上市公司参加。”

郭奕顺说:“这意味着此大奖在表扬中小企业之际,也不忘鼓励优越的上市公司。”


强调公司成长实力

金鹰奖筹委会副主席兼《南洋商报》执行总编辑冼慧欣说,金鹰奖以业绩表现为企业成长的标竿,因此主要是根据公司过去3年已审核财报为评分基准。

“金鹰奖也是国内少有以业绩为评分核心的企业奖项,所有金鹰奖提名者提供的资料,将由安永会计楼负责审核。”

最后评分及排名,则是由以首相署利商特工队委员拿督蔡兆源为首的独立评审团全权负责。


表扬优异业者--大马海产加工公会会长●李迪伟

过去10年,金牛奖一直不断激励本地中小型企业,鼓励它们每年设定增长目标,继续地往前冲,达致更优越表现。

所以,这对本地中小型企业界来说,是一个非常重要的大奖。

转型至金鹰奖之后,我盼望这大奖能够延续之前的精神,持续表扬表现优异的中小型企业,从而鼓励它们往更卓越方向前进!


放眼飞向海外--万利兴集团主席●拿督雷智雄博士

万利兴自2008年便开始参加金牛奖,也已经成功5度夺奖。

这次转型成为金鹰奖,“金鹰”与“精英”同音,表示公司是属于企业精英,才有能力得奖,这是一个很大的荣耀,更希望本公司有机会夺得这奖项。

牛在地上跑动,鹰则在天上飞,后者看得更宽、更远;盼更多中小型企业能够与“金鹰”一般,“飞”向海外,取得更好的发展。